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叶传增

为落实省委“3815”战略发展目标，解决技能人才规模结构与产业发展布局不协调、不适应等问题，加快推动新时代高技能人才队伍建设迈上新台阶，更好服务支撑产业强省战略，云南实施高技能人才支撑产业强省“五项行动”。

一是实施优势产业高技能人才集聚行动。加快绿色能源产业高技能人才集聚、加快绿色农业高技能人才集聚、加快文化旅游产业高技能人才集聚、加快有色金属产业高技能人才集聚、加快生物产业高技能人才集聚。由各行业主管部门牵头大力培养高技能领军人才和急需紧缺高技能人才，促进人才链与产业链深度融合。

二是实施产教融合技能提升行动。推动“乡村工匠”培育工程、实施制造业技能根基工程、推动新职业就业能力强基工程、推进全民数字技能提升工程、推进就业创业能力提升工程。到2025年，累计开展职业技能培训400万人次以上（其中农村劳动力培训250万人次以上），高技能人才数量翻一番，技能人才规模和结构基本适应产业强省战略需求。

三是实施职业技能评价扩面行动。鼓励企业自主运用评价方式开展技能人才职业技能等级评价；以职业学校为重点、鼓励支持普通高校积极参与，落实院校“一试双证”评价，积极推动社会化评价。到2025年，面向企业职工、农村劳动力、在校学生、专技人员等群体累计开展职业技能等级评价350万人次以上。

四是实施技工教育提质培优行动。依托“链主”企业和高职“双高”学校培育一批新型技师学院。鼓励行业主管部门、“链主”企业依法参与举办技工教育机构。建立“沪滇”、“闽滇”、“粤滇”等东西部技能人才协作机制，全面推行工学一体化技能人才培养模式。实施技工院校“三名”工程，到2025年，重点打造10所优质技工院校和30个优质专业，累计认定“教学名师”500人以上。

五是实施职业技能辐射行动。聚焦我省成为国内市场与南亚东南亚市场之间战略纽带、“大循环、双循环”重要支撑的目标定位，加快推动技能人员职业标准国际互通、证书国际互认，依托磨憨、瑞丽、河口等口岸，加强技能人才培养、培训、评价等国际交流合作，促进优势产品、职业技能、职业标准同步辐射。

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